不同职位的公务员工作职责和要求因其不同职位而异。以下列举了一些常见的公务员职位及其工作职责和要求：
一、公务员职位
公务员职位多种多样，每种职位都有不同的工作职责和要求。以下是一些常见的公务员职位及其工作职责和要求：
1. 综合管理类公务员
综合管理类公务员是指在各级机关中负责规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督等综合管理和内部管理职责的公务员。这些职位数量较多，是公务员队伍的主体部分。
2. 专业技术类公务员
专业技术类公务员是指在各级机关中从事专业技术工作，负责履行相关专业职责，并具备相应的专业技能和水平要求的公务员。这类公务员职位相对较少，但专业性很强，需要具备丰富的专业知识和技能。专业技术类公务员的级别包括正高级、副高级、中级、助理级和员级专业技术职务。
3. 行政执法类公务员
行政执法类公务员是指各级机关中负责履行行政执法职责，行使行政执法权，并从事与行政执法相关工作的公务员。这一类公务员的职位数量较多，主要分布在公安、交通、市场监管等领域。行政执法类公务员的级别包括一级警长、二级警长、三级警长、四级警长、一级警员、二级警员、三级警员和四级警员。
4. 司法机关类公务员
司法机关类公务员是指在各级司法机关从事司法工作的公务员，包括法院、检察院等单位的工作人员。这些公务员需具备较高的法律素质和专业技能。在司法机关中，他们可能担任法官助理、检察官助理等职位。虽然这类公务员职位数量较少，但对法律专业知识和职业能力要求较高。
实际上，除了上述提及的公务员职位，还有许多其他类型的公务员职位，每个职位都有其特定的职责和要求。
二、公务员职务
公务员职务是在组织内具有一定数量和重要性的一系列具体职位的集合或总称。这些职位共同承担着重要的责任，并由具有相似或相同职责的工作岗位组成，负责实施相同类别的行政领导，分段掌管和使用独立的工作单位。
公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务分为国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务在厅局级以下设置，包括巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员等。
三、公务员职级
公务员职级是公务员的等级序列，与领导职务并行，是晋升通道，能够反映公务员的政治素质、业务能力和资历贡献。职级也是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据，但并不具备领导职责。
公务员职级序列包括一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员和二级科员。总共有十一个职级，分为五个等级，分别为一至五级，依次从高到低。
