毕业季对许多人来说都是经历过春招或秋招的。
每次寻找工作时最明显的挑战是
大学学历
学历歧视一直是一个难以忽视的话题。
近日，工人日报发文
剑指学历歧视
这个时候，肯定就有人想要问了。
关于考公考编是否存在学历歧视的问题，实际上，这涉及到整个招聘体系的公平性和公正性问题。在一些情况下，一些招聘岗位可能会对学历有一定要求，这是为了确保岗位的专业素质和能力。然而，这并不意味着完全排斥其他条件合适但学历较低的应聘者。在现代社会中，越来越多的组织和企业开始更重视应聘者的综合素质和能力，而非仅仅依据学历。同时，一些政府部门也在逐步推进招聘流程的公平性，并加强对学历歧视的监督和管理，以确保招聘的公开透明和公正性。
非全日制大学生也是可以参加公务员考试的。考生只需要符合所报考职位的条件，例如学历、年龄、身体条件等要求即可。因此，非全日制大学生也有机会参加公务员考试并取得公务员编制。
根据图图老师的工作，她为你找到了一则相关政策新闻。
中共中央、国务院于2020年发布了《深化新时代教育评价改革总体方案》，提出党政机关、事业单位、国有企业应率先改变“唯名校”“唯学历”的用人导向，按照岗位需求合理确定招聘条件和学历要求，招聘公告和实际操作中不得设置毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式等限制性条件。同时，需要建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制，改变人才“高消费”现象，促进灵活多样的人才选拔，形成更加公正的人才使用局面。
每年的国家公务员考试都允许非全日制毕业生报考。2023年度考试录用公务员专题网的常见问题-政策问答中第一个问题即为此解答。
如果非普通高等学历教育的其他国民教育形式（如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）的毕业生符合特定职位的资格条件，他们也可以报考相应的职位。
大部分公务员考试岗位对申请者的学历有限制，例如专科、本科、研究生等，并不限制学历是通过全日制或非全日制获得的。尤其是自2017年以来，只要申请者的学历来自国家承认的教育机构，只要具有大专及以上学历，都有资格报名参加考试。然后，取决于个人的能力和实力。
在职研究生也有机会参加公务员考试，而且非全日制研究生在读期间，仍可以凭借本科学历参加公务员考试，这样即便顺利通过考试也不会影响继续攻读硕士学位。
教育部近期发布了关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知。通知强调，各地各高校应配合有关部门，积极营造平等就业环境，努力消除就业歧视。此外，通知要求各类校园招聘活动中不得设置违反国家规定的有关歧视性条款，也不得将毕业院校、学习方式（全日制和非全日制）等作为限制性条件。
非全日制学历持有者也可以参加公务员考试。该类学历也是经过国家教育部正式注册并具有与统招文凭相同法律效力的正规文凭。
各省份的公务员考试录用专业参考目录中，研究生阶段的学科只区分了专业硕士与学术硕士，并未对学习形式进行区分。
